prémiový zápisník s tvrdými deskami, linkovaný, uzavíratelný na gumičku, úchyt na propisku a vnitřní kapsy na volné papíry, obsahuje 2 textilní záložky pro rychlé nalezení důležitých stránek, posledních 8 stran perforováno pro snadné oddělení samostatných kartiček na poznámky, samolepicí záložky na zadní straně pro označení důležitého obsahu, vnitřní kapsa s rozšiřitelnou kapacitou na přední a zadní straně zápisníku k uložení volných papírů a dalších drobností, kvalitní papír 96 g/m? s FSC certifikací, 80 listů (160 stran)
prémiový zápisník s tvrdými deskami, linkovaný, uzavíratelný na gumičku, úchyt na propisku a vnitřní kapsy na volné papíry, obsahuje 2 textilní záložky pro rychlé nalezení důležitých stránek, posledních 8 stran perforováno pro snadné oddělení samostatných kartiček na poznámky, samolepicí záložky na zadní straně pro označení důležitého obsahu, vnitřní kapsa s rozšiřitelnou kapacitou na přední a zadní straně zápisníku k uložení volných papírů a dalších drobností, kvalitní papír 96 g/m? s FSC certifikací, 80 listů (160 stran)
Čistý nelinkovaný papír (bez potisku), formát A4, 192 listů, vyroben z luxusního sněhobílého bezdřevého papíru s nadstandardní gramáží 110 g/m2 s vysokou pevností, pevná šitá vazba V8 propůjčuje zápisníku odolnost a dlouhou životnost, speciální knihařská lepenka odolává vlhku a nekroutí se ani po letech, ve dvou barevných provedeních – modré a zelené
nepropisovací, formát A4 na výšku, celkem obsahuje 2 x 1 000 čísel, každá strana má 20 čísel = 20 perforací odtržitelných lístků, kniha obsahuje 2 x 50 listů odtržitelných perforací
záznamní knihy s tuhými potahovanými deskami a kvalitní šitou vazbou, vyrobeny z kvalitního bezdřevého papíru, speciální lineatura se speciálním formulářem pro evidenci příchodů a odchodů
Být dobrý šéf – co to vlastně znamená? A měli jste už takového? Nebo jím sami chcete být? Pak by vás mohly zaujmout příhody z firem, které se skutečně staly a které měly na fungování pracovních kolektivů zásadní vliv. Svěží krátké příběhy vám připomenou, co stojí za to mít při vedení lidí neustále na paměti. Kniha je souborem příběhů, se kterými jsem se setkal v rámci své kariéry řízení lidí, během přednášení na manažerských seminářích nebo při zvládání konkrétních situací ve stovkách firem. Jsou v ní zachyceny situace, jež se skutečně staly a zaujaly mě, které se v různých firmách a různých formách opakovaly a které měly na fungování podniků zásadní vliv.
Kniha nemá ambici stát se odborným pojednáním o managementu, řízení či motivaci. Poslání této publikace je připomínat formou krátkých a jednoduchých příběhů určité zákonitosti, které podle mých zkušeností stojí za to mít při řízení skupin neustále na paměti.
